Изображение четырёх сотрудников компании "Этажи"

Директор департамента маркетинга

з/п не указана
НаправлениеДепартамент маркетинга
Опыт работыОт 3 до 5 лет
Изображение четырёх сотрудников компании "Этажи"
  • Что нужно делать
    • Разработка и реализация маркетинговой стратегии Компании
    • Разработка и реализация непосредственно Digital-стратегии Компании
    • Управление 6 направлениями: интернет-маркетинг, оффлайн-маркетинг, реклама риэлтора, контакт-центр и служба качества, выгрузка объявлений на агрегаторы, сопровождение продаж (ресепшен, CRМ, телефония)
    • Исследования рынка, ёмкости, потенциала, динамики, перспектив развития и др
    • Анализ внутренних бизнес-процессов и показателей. Изучение практики компаний не смежных отраслей
    • Разработка и декомпозиция маркетинговой стратегии в операционные программы и планы
    • HR-функция: управление организационной структурой департамента, поиск, адаптация, развитие, мотивация сотрудников департамента
    • Управление содержанием услуги для клиента и ценообразованием
    • Брэндинг, как стратегическое управление направлением для создания добавленной стоимости. Формирование целевого имиджа для целевого потребителя
    • Формирование инструментов для увеличения конверсии по сделке, стандарт
  • Требования
    • Стрессоустойчивость
    • способность работать в режиме многозадачности
    • высокий уровень самообладания и эмоционального интеллекта
    • интерес к трендам
    • гибкость
    • открытость к изменениям
    • доброжелательность и открытость
    • Опыт работы руководителем отдела / директором по маркетингу от 3 лет
    • Развитые стратегические навыки - умение видеть связь между маркетинговыми проектами и задачами бизнеса, умение расставлять приоритеты и выбирать правильные решения
    • Развитые аналитические навыки - умение собирать и оценивать информацию, сопоставлять факты и делать выводы на основе полученных данных
    • Глубокое понимание Digital маркетинга
    • Знание рынка недвижимости Екатеринбурга / России будет преимуществом
    • Навыки управления проектами, в том числе распределенных команд.
  • Мы предлагаем
    • Работа в крупной Федеральной компании;
    • Прозрачная система мотивации и высокий уровень заработной платы;
    • Стандартный график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00; либо с 10:00 до 19:00
    • Перспективы карьерного роста: Возможность занять управленческую позицию в другом регионе / франчайзи-партнере, в центральном офисе Этажей, возглавить франшизу в другом регионе
    • Возможность повышения квалификации / обучения: Регулярные тренинги для управленцев с внутренними и внешними спикерами, участие во всех крупных отраслевых конференциях, индивидуальная программа адаптации для руководителя
  • Адрес офиса
    г. Екатеринбург, ул. Щорса 103